공고 제2009-13호 직원 채용공고   한국사회서비스관리원에서는 아이사랑카드 및 사회서비스 전자바우처 사업 운영에 적합한 일반 및 관리직원을 채용하고자 하오니 많은 응모를 바랍니다.   1. 채용인원 및 응시자격   직렬 직급 인원 응시자격 일반직 (행정) 팀 장 0 ∘국가 또는 지방공무원 5급 이상으로 3년 이상 근무한 경력이 있는 자 ∘정부투자기관 또는 정부출연기관 및 사회보험 관련기관에서 2급 상당직으로 3년 이상 근무한 경력이 있는 자 ∘박사(석사)학위를 취득한 후 사회복지분야에서 5년(8년) 이상 근무한 경력이 있는 자 차 장 0 ∘국가 또는 지방공무원으로 10년 이상 근무하고 공고일 현재 6급 이상 직위에 해당하는 자 ∘사회복지분야 석사학위 이상 취득자로 동일분야에서 차장급이상으로 5년 이상 근무경력자   □ 공통사항 ∘ 국가공무원법 제33조 각호의 1에 해당하지 않는 자로서 모집 분야별 자격을 갖춘 자 ∘ 남자의 경우 병역필 또는 면제자 ∘ 경력기준일 : 공고일 현재   2. 전형방법 ○ 서류전형 → 인성검사 → 면접전형 ※ 각 전형단계별 합격자에 대하여 다음 단계 응시자격 부여   3. 채용형태 및 근무처 ○ 채용형태 : 정규직 ○ 근무장소 : 한국사회서비스관리원(서울 강남구 대치동 995-25 상원빌딩)   4. 응시원서 접수 ○ 접수기간 : 2009. 10. 28.(수) ～ 11. 6(금), 18:00까지 ○ 접수방법 : 인터넷 접수(http://social.saramin.co.kr) ‧‧‧ 방문 및 우편접수 불가   5. 전형관련 일정 ○ 서류전형 합격자 발표 : 2009. 11. 10(화) ○ 인성검사 : 2009. 11. 13(금) ‧‧‧ 부득이한 사정 시 변경될 수 있음 ○ 면접전형 : 2009. 11. 18.(수)예정 ‧‧‧ 추후 별도 통보 ○ 인성검사 결과, 면접일정 및 최종 합격자는 홈페이지 공지 및 SMS통보   6. 제출서류 ○ 응시원서(자기소개서 포함) 1부 ○ 최종학교 졸업 증명서 1부 ○ 경력(재직)증명서 사본 각 1부 ∘최종학교 졸업증명서 및 경력(재직)증명서는 JPG파일로 스캔 저장 후 온라인 지원 시 첨부 ∘경력사항 추가 기재 시 자기소개서 하단 경력기술서란에 경력사항 양식과 동일하게 작성   7. 기타 유의사항 ○ 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 기재된 내용이 사실과 다르거나 채용신체검사 결과 불합격자는 합격취소 또는 임용 취소 ○ 응시원서 작성시 온라인 지원서 상의 작성요령을 반드시 참고 ○ 응시원서 상 기재 착오, 서류 미제출 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임임 ○ 기간내(접수시간)에 응시원서를 제출하지 않을 시에는 미접수로 처리함 ○ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정임 ※ 채용담당자 정보 : 한국사회서비스관리원 경영지원팀 유수진 주임(☎6006-5007) 2009. 10. 28. 한국사회서비스관리원장

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